Enthalten sind horizontale Überlegungen, Fragen zur Selbstreflektion und praktische Inspirationen zur entsprechenden Umsetzung in der Praxis entlang der verschiedenen Projektphasen.
Die horizontalen Überlegungen fokussieren auf die Mitwirkungsmöglichkeiten von Menschen mit geringeren Chancen, das Abbauen von Hürden und eine positive und offene Haltung. Ziel ist, dass jede/r von den Möglichkeiten, die Erasmus+ bietet, profitieren kann.
Entlang der verschiedenen Projektphasen geht die Roadmap auf folgende Inhalte ein:
- vor dem Projekt:
- Das Konzept von Inklusion & Vielfalt verstehen
- Outreach: Menschen mit geringeren Chancen erreichen
- Planung und Vorbereitung von I & D Projekten
- während des Projekts:
- Implementierung und Projektmanagement
- Schaffung einer sicheren und integrativen Lernumgebung
- Inklusives Design des Lernprozesses
- nach dem Projekt:
- Evaluierung
- Nachhaltigkeit des Projektes
Diese Publikation konzentriert sich hauptsächlich auf Erasmus+-Projekte im Bereich Education & Training, aber der Inhalt ist auch auf Projekte anderer Bereiche anwendbar, die inklusiver werden möchten. Sie wurde im Rahmen des Seminars der Long Term Activity „Embrace Inclusion and Diversity“ entwickelt. Koordiniert wird diese LTA von der Agency for Mobility and EU Programmes (AMEUP) in Kroatien. Der Guide ist hier abrufbar.